Fase retoma ciclo de palestras para fortalecer relações no ambiente de trabalho
Objetivo é promover reflexão sobre o cotidiano profissional, reduzindo conflitos e na promovendo relações saudáveis
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A Fundação de Atendimento Socioeducativo (Fase) iniciou, nesta sexta-feira (25/4), a segunda edição do ciclo de palestras sobre comunicação nas relações interpessoais no trabalho. O objetivo é coibir, prevenir e reduzir relações inadequadas no contexto profissional, focando em relações saudáveis que sejam marcadas pela ética, pelo respeito e pelo diálogo assertivo.
Com o tema ‘Comunicação e Relações Interpessoais – uma via de mão dupla’, os encontros integram um dos projetos dentro do Planejamento Estratégico da Fase, tendo como abordagem central a qualificação dos Recursos Humanos. Neste ano, a atividade ganhou caráter de treinamento e contará com certificação da Coordenação de Formação Permanente (CFP).
Para o encontro inaugural, o doutor em Neurociência do Envelhecimento, Guilherme Nogueira, tratou sobre os aspectos cognitivos e emocionais da convivência no ambiente de trabalho. Palestrante da Escola Superior de Defesa do Ministério da Defesa, o professor também pontuou algumas diferenças entre as relações sociais e relações de trabalho.
“Parabéns à Fase por esse rico projeto, que resgata a nossa essência como humanos a partir da convivência, do cuidado, da proximidade com o outro”, refletiu, citando que o desenvolvimento do ser humano está ligado diretamente às relações semeadas com as pessoas e com a sociedade. “O homem só está vivo pela relação que estabelece com o meio, e essa interação influencia a forma como ele interpreta o mundo, toma as decisões e se coloca em termos de resposta comportamental”, refletiu.
Destinada aos servidores das oito regionais do Estado, a iniciativa é promovida pela Diretoria de Qualificação Profissional e Cidadania (DPQC), por meio da Coordenação de Saúde e Relações do Trabalho (CSRT) e do Núcleo de Provimento e Relações do Trabalho (NPRT). Além da certificação da CFP, a presença na formação também será considerada pelo Núcleo de Avaliação de Desempenho (NAD).
O ciclo terá continuidade com mais dois encontros, sempre na modalidade online, via Teams, previstas para o segundo semestre.
Agenda
O próximo encontro será realizado em 29 de agosto, tendo como tema ‘Trabalho remoto: desafios e oportunidades para as relações de trabalho”. A aula será ministrada pela psicóloga e mestre em Neurociência, Camila Schorr Miná. A profissional participou da aula inaugural nesta sexta-feira.
O ciclo de palestras está previsto para ser concluído em 27 de novembro, quando a mestre em Direito Internacional, Valério Santo tratará sobre a mediação de conflitos para a promoção de relações saudáveis no ambiente profissional.
*Com informações de Morgana Grazziotin/Ascom Fase